中教数据库 > 宁波职业技术学院学报 > 文章详情

高职围贸专业群“双师型”师资队伍建设探析——以常州纺织服装职业技术学院为例

更新时间:2015-11-11

【摘要】高职围贸专业群,主要以培养“懂业务、精制单、通流程”的高技能、高素质的实用型人才为日标,而当前高职同贸专业群教师队伍建设面临着“双师型”教师队伍技能结构不合理、“双师型”教师素质不高、“双师型”师资建设投入不足的冈境。凶此建立一支“结构合理、理论知识渊博、专业技能精湛”的双师型师资队伍,是当前高职院校国际贸易专业群建设的主要任务之一。高职院校要实行“引进来与送m去”相结合的策略,聘请企业的专业技术人员作为同贸专业群的兼职教师,这样专兼结合,改善高职教师的技能结构,同时鼓励围贸专业群的专业教师下企业,提高“双师型”教师队伍质量,还要建立健全校企合作、教师激励等相关制度,以保障“双师型”教师队伍的建设。

【关键词】

11 2页 免费

发表评论

登录后发表评论 (已发布 0条)

点亮你的头像 秀出你的观点

0/500
以上留言仅代表用户个人观点,不代表中教立场
相关文献

推荐期刊

Copyright © 2013-2016 ZJHJ Corporation,All Rights Reserved

京ICP备2021022288号-1

京公网安备 11011102000866号